TechCrunch Disrupt 2026: 1 hafta qolgan — ekspo stendini bron qiling
TechCrunch Disrupt 2026 konferensiyasida ekspo stendini bron qilish uchun 1 hafta qolgan. 18-sentabrga qadar bron qiling, chunki stendlar tezda tugaydi.

Venture kapital sohasida uzoq yillar davomida Sand Hill Road – Kaliforniyaning Menlo Parkidagi Khosla Venturesning uy manzili bo'lib kelgan. Endi bu an'anaviy joydan chetga chiqib, kompaniya birinchi ofisini New Yorkdagi 14‑son ko'chasida ochishga tayyorlanmoqda. Bu harakat nafaqat geografik kengayish, balki Khosla Venturesning investitsiya ekotizimiga yangi dinamikani olib kelishi kutilmoqda.
Khosla Venturesning asoschisi va boshqaruvchi hamkori Keith Rabois, TechCrunchning StrictlyVC tadbirida, “bizning ofisimiz hozir qurilmoqda, bu kuzda ochilishi aniq, lekin vaqt jihatidan hali noaniq” deb aytdi. Raboisning shaxsiy ko'chishi – u ham, uning eri Jacob Helberg ham, Sharqiy Sohilga ko'chib, Vashington, D.C.da yashashga qaror qilishgan – bu qaror ortida shaxsiy omillar ham, strategik biznes omillar ham mavjud.
Yangi ofisning eng ajralib turuvchi xususiyati – executive briefing center. Bu joyda har bir haftada to'rt kun davomida 10‑12 ta portfel kompaniyasi Fortune 500 kompaniyalari bilan uchrashadi. Raboisning ta'kidlashicha, bu format startaplar uchun “pilot loyihalar va mijozlar topish” imkoniyatini yaratadi, shu bilan birga ofisning jonli va interaktiv muhitini ta'minlaydi.
Rabois, New Yorkning talant zichligi haqida savolga javob berishda, yosh mutaxassislar va yangi bitiruvchilar uchun shaharni “abadiy manba” deb tasvirladi. U Ramp fintech kompaniyasini misol qilib, “biz yangi bitiruvchilarni to'g'ridan-to'g'ri yollaymiz va ularni tezda muhim loyihalarga jalb qilamiz” dedi. Boshqaruv darajasidagi muhandislar va arxitektorlar esa “qiyin” bo'lishi mumkin, chunki ularning talab qilinishi yuqori va shahar hayoti bilan mos kelmasligi ehtimoli bor.
Rabois, yuqori darajadagi ijrochi mutaxassislarni yollashda geografik va hayot tarzi omillari muhimligini ta'kidladi. “Ko'p senior mutaxassislar shahar tashqarisida yashaydi, shahar ichiga kelish yo'li uzoq va qiyin” – deydi u. Bu holat, ofis madaniyati ichida to'liq qatnashishni talab qiladigan kompaniyalar uchun katta sinov bo'lishi mumkin. Ramp kompaniyasi bu muammoni “past darajali mutaxassislarni o'stirish” strategiyasi bilan hal qilgan, bu esa “yangi darajadagi yetakchi mutaxassislar uchun kamroq ehtiyoj” degan xulosaga olib keladi.
San-Fransisko vodiysidagi ko'plab VC firmalari, masalan, Sequoia Capital va Andreessen Horowitz, allaqachon New Yorkda kichik ofislar ochgan, lekin ularning hajmi Khosla Venturesning rejasiga nisbatan kichikroq. Khosla Venturesning bu harakati, NY shahrida “kichik, ammo o'sib boruvchi” VC hamjamiyatiga qo'shilish demakdir.
CBRE kompaniyasining so'nggi hisobotiga ko'ra, New York birinchi marta 13 yillik kuzatuvda San-Fransisko vodiysidan ko'proq texnik talantga ega bo'ldi. Bu o'zgarish asosan moliya sektori AI mutaxassislarini yollashga qaratilgan, shu bilan birga Bay Area texnologik kompaniyalari ishchi kuchini qisqartirishga majbur bo'ldi. Khosla Venturesning NY ofisi, bu trendga moslashish va yangi talent bazasidan foydalanish uchun strategik qadam bo'lishi mumkin.
Executive briefing center orqali Khosla Ventures portfel kompaniyalariga katta korporativ mijozlar bilan bevosita aloqalar yaratadi. Bu nafaqat startaplar uchun moliyaviy qo'llab-quvvatlash, balki real bozor tajribasini olish imkonini beradi. Shuningdek, NY ofisi, kompaniyaning global tarmog'ini mustahkamlash, investitsiya oqimlarini diversifikatsiya qilish va yangi geografik bozorlarni o'rganish uchun platforma bo'lib xizmat qiladi.
Bu savollar, Khosla Venturesning NY ofisi muvaffaqiyatini baholashda asosiy ko'rsatkichlarga aylanadi. Agar kompaniya bu muammolarni samarali hal qila olsa, NYdagi ofis venture kapital ekotizimida yangi standartlarni belgilashi mumkin.
Khosla Venturesning New Yorkda birinchi ofisini ochishi, venture kapital dunyosida geografik diversifikatsiyaning yangi bosqichi sifatida ko'rilishi lozim. Executive briefing center konseptsiyasi, startaplar va korporativ mijozlar o'rtasidagi ko'prikni yaratadi, bu esa investitsiya jarayonini yanada samarali qiladi. Shahar talanti, transport muammolari va senior mutaxassislarni yollash strategiyalari esa bu harakatning muvaffaqiyat kalitlari bo'ladi. Kelajakda NY ofisi qanday natijalar ko'rsatishini kuzatish, venture kapital sohasining global yo'nalishlarini tushunish uchun muhim bo'ladi.
Manba: TechCrunch